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Optimiser vos entretiens individuels

[ Vos contacts ]

  • Parlange Nicole
  • Conseillère en formation continue
  • Tél.: 02 47 21 00 20
  • Herter Guénaëlle
  • Attachée Commerciale
  • Tél. 02 47 21 00 05

[ Greta Indre et Loire ]

  • 6 avenue de Sévigné
  • BP 40411
  • 37204 Tours cedex 3
  • www.greta37.com

[ Objectif ]
  • Maîtriser la finalité et la technique de l’entretien individuel 
[ Contenu ]
  • La préparation de l’entretien : état d’esprit, contenu et organisation logistique
  • La mission du manager
  • Les étapes de l’entretien individuel :
    • L’accueil
    • Bilan de la période écoulée
    • Les attentes : le salarié, l’entreprise
    • Détermination des objectifs
  • Finalités de l’entretien : outil, contenu, documents
  • Les attitudes d’écoute
  • Conclusion, analyse des besoins en formation, liaison avec le service RH
[ Public et pré-requis ]
  • Dirigeants, cadres et toute personne de l’encadrement fortement impliquée dans le processus de l’entretien individuel.
[ Modalités pédagogiques ]
  • Formation assurée par une formatrice consultante en Management et Ressources Humaines.
  • Pédagogie opérationnelle qui s’appuie sur des mises en situation
  • Apports théoriques et méthodologiques :
    • Exercices pratiques
    • Etudes de cas fournies
[ Évaluation / Validation ]
  • Les acquis des stagiaires sont évalués en fin de formation
  • Une attestation de stage est délivrée
[ Durée ]
  • 3 jours
[ Les plus ]
  • Possibilité d'un coaching individuel de 2h
[ Lieux de formation ]

Lycée Grandmont
6 av. de Sévigné - BP 40411
37204 - Tours